“Samensturing in de kerk is een vernieuwende aanpak die leiderschapsteams en kerkenraden helpt om samen richting te geven aan hun gemeente.” De kracht van dit model ligt in gedeeld leiderschap, waarin ieder teamlid zijn talenten en roeping mag inzetten, wat leidt tot open communicatie en vertrouwen. Het model is gebaseerd op bijbelse waarden zoals liefde, dienstbaarheid en het lichaam-van-Christus-beeld uit 1 Korintiërs 12, waardoor iedereen een waardevolle bijdrage levert.